特权,不是给你用的()
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特权,不是给你用的(精选)
10年前。我是广告公司的普通职员。月薪1500元。那时候。我最羡慕的同事就是阿蓉。她不用打卡。不用坐班。更重要的是。她月入过万。从其他老同事的口中了解到。阿蓉是在这家公司刚创立的时候入职的。一家广告公司的横空出世。不仅需要老板有实力。有一定客户资源。更需要能处处站在公司角度考虑问题的员工。而阿蓉就是那样的员工。
她不仅一人做出了整个业务部80％以上的业绩。在因公开销方面也总是能省则省。一年后公司进入正轨。阿蓉理所当然地成了业务部经理。阿蓉做了经理之后。一向对自己要求严格。经常早早到公司提前准备拜访客户的资料。
那时候的我。常常不明白阿蓉为什么这样不懂得享受生活。不懂得利用特权边工作边享受……有次跟阿蓉去见客户。在路上。我表达了内心的困惑。
阿蓉说：所谓特权。其实都是给遵守制度的员工的。特别是在私人企业。老板认可你。就会给你一定的特权。也有可能随时收回。如果我真的像你想的那样。天天睡到自然醒再来上班。工作自然就没有热情和激情。现在我每天晚上11点睡觉。早上7点准时醒来。良好的生活规律让我有好的身体。也让我拥有不变的工作热情。而且。如果我总是不在公司。老板找不到我。恐怕他很快会收回特权了。
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