有尊严地管人()
本文有368个文字，大小约为2KB，预计阅读时间1分钟1967年。星云大师出任东方佛教学院院长。当时。学院里有好几百人。管理好这些人。成了星云大师的首要工作。 一天。报纸上刊登了一则消息：一周后。美国白雪溜冰团将到高雄表演
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有尊严地管人(精选)
1967年。星云大师出任东方佛教学院院长。当时。学院里有好几百人。管理好这些人。成了星云大师的首要工作。
一天。报纸上刊登了一则消息：一周后。美国白雪溜冰团将到高雄表演。白雪溜冰团名气很大。每次表演场场爆满。这天下午。星云大师路过学院餐厅。听到一位女生对另一位同学说：“几次想看表演。都错过了。这次要是再不去看。我会终生遗憾的。”“可是。学院有规定。学生上课期间是不准请假外出的。”“这个我知道。但是我实在想去看啊。”
星云大师暗中打听到这个女孩叫廖秀姬。3天后。他把廖秀姬找到院长室。拿出一张纸条和一些钱。告诉她：“学院缺少一些文具。我都写在纸条上。你帮我跑一趟高雄。按照纸条列出的清单。将文具买回来。剩下的钱。你就顺道在市区玩玩再回来。我批你一个星期的假。”
廖秀姬先是一愣。继而明白了星云大师的用意。她高兴地跳起来：“是！谢谢院长。我明白您的意思了。”
从高雄回来之后。廖秀姬在学习上比其他同学更用功。表现也越来越出色。
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在一个有尊严的环境里。被管理者也会心存恭敬。努力向上。星云大师对此深有体会：“处人不可任己意。要洞悉人之常情；处事不可任己见。要明白事之常理。与人相处。如果能常常将心比心。互换立场。互相维护彼此的尊严。自然能化戾气为祥和。”
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